回答者別の社員クチコミ
株式会社CS-C
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンサル部、コンサルタント | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
CS-Cの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンサル部、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、CS-C
- 入社を決めた理由： 企業の理念や業績内容への共感。 また、入社前のセミナーなどを通し...
CS-Cの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサル部、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、CS-C
- 働きがい： 社会人経験に左右されず、やりたいと手を挙げればチャレンジをさせてくれる環...
CS-Cの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コンサル部、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、CS-C
- 会社で働く中で、女性だから男性だからといった判断軸があったことは一度もありませんでし...
CS-Cの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサル部、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、CS-C
- 以前は退勤後や休日でも仕事をするのが常態化しているような状態で仕事中心の生活になって...
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