回答者別の社員クチコミ
株式会社日立製作所
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 金融システム事業部、SE、企画員 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
日立製作所の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 金融システム事業部、SE、企画員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 大企業だけあって、法令遵守意識は非常に高い。品質にも高いこだわりがあるが、その反面、...
日立製作所の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 金融システム事業部、SE、企画員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 入社を決めた理由： 社会に大きな影響を与える仕事ができると思ったから 「入社理由の...
日立製作所の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 金融システム事業部、SE、企画員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 働きがい： 価値観・部署による 個人的には規模の小さい海外プロジェクトを担当したとき...
日立製作所の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 金融システム事業部、SE、企画員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 女性に優しい制度は整っているが、未だに男性社会。 若い世代は理解があるが、大半を占め...
日立製作所の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 金融システム事業部、SE、企画員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 部署によるところが非常に大きい。 SEはプロジェクトの繁忙期は遅くまで残ることが多い...
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