回答者別の社員クチコミ
アセットマネジメントOne株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 計理 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
アセットマネジメントOneの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 計理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、アセットマネジメントOne 10年以上前
- みずほ銀行や第一保険の親会社から上役が来るため、あまりプロパーが出世できる余地はない...
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アセットマネジメントOneの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 計理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、アセットマネジメントOne 10年以上前
- 給与制度： 年収事例： 給与制度の特徴：...
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アセットマネジメントOneの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 計理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、アセットマネジメントOne 10年以上前
- 入社を決めた理由： みずほ銀行や第一保険といった日本でかなり大きな金融機関が親会社と...
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アセットマネジメントOneの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 計理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、アセットマネジメントOne 10年以上前
- 女性の管理職は増えてきてはいる。制度としては整ってはいるが、実際に有効に使っている人...
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アセットマネジメントOneの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 計理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、アセットマネジメントOne 10年以上前
- ワークライフバランスは上司次第。会社の制度としては整っているものの、実際にそれを有効...
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アセットマネジメントOneの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 計理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、アセットマネジメントOne 10年以上前
- 金融機関グループのアセットマネジメントあるあるで、プロパーが出世する可能性はほとんど...
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