回答者別の社員クチコミ
ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社（J&J）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| マーケティング | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 外資と内資の中間のようなカルチャーで、お互い助けあいながら、ゴールを達成するアプロー...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 給与制度： 基本給とボーナスという仕組み。自社株を、買うシステムもあります。...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 入社を決めた理由： 安定した成長を実現している医療メーカーであることが決めてでした。...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 働きがい： ヘルスケアに携わっているため、やりがいがある仕事内容で、大変な時も頑張れ...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- ベビーシッターサポートや育児サポート金の補助があるので、ワーキングママには働きやすい...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 繁忙期さえ避ければ、有給は取りやすい環境です。有給取得は人事からも、推奨されていて、...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- トップが変わると、会社の社風までも、変わるので、そのトップのやり方と合わないときは辞...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 強み： 強いブランド力を、持っていること。 弱み： コンプライアンスがとにかく厳し...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 日本ならではの強い成長戦略をクリアにしないと、長期的な会社展望が見えにくいです。...
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