回答者別の社員クチコミ
三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業・本社スタッフ | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
35 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1200万円 60万円 20万円 240万円 --
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業・本社スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- 入社時に比べて、銀行系の色は特に強くなっている。 法令意識が高まっている事は良い事で...
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業・本社スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- 給与制度： 同年代では高い方、一方で営業店は残業時間は減っているので物足りなくは感じ...
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業・本社スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- 入社を決めた理由： 就職がしやすい時代であったため、数ある企業を受けて自身の身一つで...
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業・本社スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- 働きがい： 営業スキルは必然的に高まると思う。経済面の知識については自助努力しだい ...
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業・本社スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- 有給消化のトーンは高まっている...
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業・本社スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- よくもわるくも銀行に縛られすぎる環境がつまらなくなった...
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業・本社スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- 強み： BKの連携での開拓は強気、MSの力は国内では実感できない 弱み： 斜陽産業...
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業・本社スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- 大きすぎる組織である為、声を上げても難しいとは思うがシステムの構築がすべておいてうま...
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