回答者別の社員クチコミ
株式会社アプラス（クレジット）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
アプラス（クレジット）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、アプラス（クレジット）
- 金融業界特有の縦社会で、基本的には年次順に役職が与えられます。事務職の場合は、10年...
アプラス（クレジット）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、アプラス（クレジット）
- 給与制度： 給与は毎年若干上がっていきます。ただ役職を与えられない限り大幅な増加はあ...
アプラス（クレジット）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、アプラス（クレジット）
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 部署によってはシフト制勤務になります...
アプラス（クレジット）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、アプラス（クレジット）
- 事務センターは女性が多く産休・育休・時短勤務への理解があり周りに取得している人も多い...
アプラス（クレジット）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、アプラス（クレジット）
- 半強制的な残業が多いです。どこの部署も人手不足で常に求人募集を出しているが定着しない...
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