回答者別の社員クチコミ
株式会社BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）
- 中途入社者が多く、非常にフラットな雰囲気で働きやすかったです。...
BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）
- 入社を決めた理由： 就きたい職務内容だったため。 働くうちに、この会社ではできないこ...
BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）
- 働きがい： 当時は急成長していたので、どんどん新しい業務が出てきて、色んな業務に携わ...
BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）
- 女性で管理職に就いている方はたくさんいました。 女性だからといって評価してもらえない...
BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）
- 成長過程にある会社によくある話ですが、中途入社者が多く給与体系のテーブルがバラバラに...
BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）
- 弱み： 離職率が高いので、引き継ぎなどは期待しない方がいいかもしれません。...
BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、BREXA Next（旧：株式会社アウトソーシング）
- 社員の定着率を上げるよう、何かアクションを起こしていたければ幸いです...
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