回答者別の社員クチコミ
興和株式会社(医薬品)
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
医療用医薬品、MR | 10~15年 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 650万円 32万円 -- 200万円 60万円
興和(医薬品)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 医療用医薬品、MR、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、興和(医薬品)
- 従来の日本的な年功序列体制。給与は年次を重ねるごとに増加していく。...
興和(医薬品)の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 医療用医薬品、MR、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、興和(医薬品)
- 給与制度: S・A・B・Cで評価をされる。大多数の人はB評価で年間一定額ずつ増加して...
興和(医薬品)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 医療用医薬品、MR、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、興和(医薬品)
- 入社を決めた理由: セルフケア領域や生活習慣病領域に強みがあり、人々(患者)の健康に...
興和(医薬品)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 医療用医薬品、MR、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、興和(医薬品)
- 働きがい: 予算に対する実績や達成率による定量評価をされるため、成果を上げた分しっか...
興和(医薬品)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 医療用医薬品、MR、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、興和(医薬品)
- MRでは女性社員も多く活躍している。一方で30歳前後でライフスタイルの変化を機に離職...
興和(医薬品)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 医療用医薬品、MR、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、興和(医薬品)
- MRは担当施設のルート営業後に帰宅すれば18:00前後に帰れるが、月に数度医師を会社...
興和(医薬品)の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 医療用医薬品、MR、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、興和(医薬品)
- MRとしては、担当施設の大小の変化はあるが、基本的にはキャリアの幅、業務の幅は広がら...
興和(医薬品)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 医療用医薬品、MR、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、興和(医薬品)
- 強み: メーカー部門と商社部門があり、多種多様な事業を展開しているので、安定的な収益...
興和(医薬品)の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 医療用医薬品、MR、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、興和(医薬品)
- 幅広い事業展開を行っているため、希望する人間には事業部を横断する部署異動を推進する事...
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