回答者別の社員クチコミ
株式会社ホンダテクノフォート
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 車体開発、設計、一般 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 380万円 20万円 3万円 100万円 --
ホンダテクノフォートの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 車体開発、設計、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート
- 給与制度： およそ5000円/年の昇給、家族手当、在宅勤務手当、通勤手当あり。 ベー...
ホンダテクノフォートの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 車体開発、設計、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート
- 入社を決めた理由： 自動車開発に携わりたいから。 「入社理由の妥当性」と「認識して...
ホンダテクノフォートの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 車体開発、設計、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート
- 働きがい： ホンダの自動車開発に携われるというのが魅力。 成長・キャリア開発： 様...
ホンダテクノフォートの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 車体開発、設計、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート
- もし子供を持ちたい女性社員であれば、この会社に限らずではあるが出産前後のキャリア形成...
ホンダテクノフォートの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 車体開発、設計、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート
- よほど多忙でなければ休日出勤は無く、有給休暇も社内ルールで取得推進している為、プライ...
ホンダテクノフォートの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 車体開発、設計、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート
- 昨今のプラットフォーム共用化により、領域によっては技術者としての成長に限界を感じる。...
ホンダテクノフォートの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 車体開発、設計、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート
- 強み： ホンダの自動車開発が続く限り、車両1台分の開発を行うことができる。自社設備も...
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