回答者別の社員クチコミ
株式会社セブン‐イレブン・ジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販売促進、営業、主任 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 490万円 24万円 5万円 90万円 0万円
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 販売促進、営業、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- しっかりした体制はあるが個々でどのような事をしたいか、しっかりした考え方が有れば有意...
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 販売促進、営業、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- 給与制度： 他の業種よりしっかりした評価システムがあり努力した分だけ評価される環境で...
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 販売促進、営業、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- 入社を決めた理由： 企業規模と給与が良いと思うし私に取って成長できる環境だと思ったか...
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 販売促進、営業、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- 働きがい： やりたいかやりたくないか 成長も個々のモチベーションと同じ 成長・キャ...
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販売促進、営業、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- 性別に関係なく実力主義だと感じます。常に何をすべきかを考え行動する方が評価され必要と...
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 販売促進、営業、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- 仕事量は個々の能力による所が大きいと思いますが何をするために仕事をしてるかや会社が何...
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 販売促進、営業、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- ゆったりとした時間が欲しくて...
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 販売促進、営業、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- 特になし 何を求めてるかだと思うし現在も私に取って成長できる環境ですから特別に何も有...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
セブン‐イレブン・ジャパンへの就職・転職を検討されている方が、セブン‐イレブン・ジャパンの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（販売促進、営業、主任、中途入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍10～15年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。
