回答者別の社員クチコミ
大阪広域水道企業団
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 財務、行政、副主査 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
大阪広域水道企業団の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 財務、行政、副主査、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、大阪広域水道企業団
- 自分のことしか考えてない職員が多い。過去に引継書一枚だけの引継をうけ、自分が困ってい...
大阪広域水道企業団の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 財務、行政、副主査、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、大阪広域水道企業団
- 入社を決めた理由： 水道事業に興味があったから。 「入社理由の妥当性」と「認識して...
大阪広域水道企業団の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 財務、行政、副主査、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、大阪広域水道企業団
- 働きがい： 無いことはないが、まともな人がいないからそれがネック 成長・キャリア開...
大阪広域水道企業団の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 財務、行政、副主査、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、大阪広域水道企業団
- 出先なら調整できるが、前任の引き継ぎがよくないと残業は多くなる。採用数年間は誰からも...
大阪広域水道企業団の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 財務、行政、副主査、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、大阪広域水道企業団
- まともな人がいないから。本部は重苦しい雰囲気のなか、自分の仕事を無言で進めていく感じ...
大阪広域水道企業団の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 財務、行政、副主査、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、大阪広域水道企業団
- 休職者、離職者が毎年出ている現状をうけとめ労働環境を整備していかないと本当に、ろくで...
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