回答者別の社員クチコミ
株式会社リコー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 電気設計 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
リコーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 電気設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、リコー
- 組織体制：年功序列 企業文化：分業制、年功序列、頭を使わない正社員...
リコーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 電気設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、リコー
- 給与制度： 平均的な金額。基本給も賞与も良くも悪くも平均的。 評価制度： 完全なる...
リコーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 電気設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、リコー
- 入社を決めた理由： 量産設計を学ぶため 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
リコーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 電気設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、リコー
- 働きがい： 選手層が厚いこと、業務フローがしっかりしている、きちんと携わった製品が発...
リコーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 電気設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、リコー
- 無理だろう。男性社会の悪しき価値観、風土が残っている...
リコーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 電気設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、リコー
- バランスはとりやすいと考えられる...
リコーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 電気設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、リコー
- もともと4，5年で退職つもりだった。 分業による自身のキャリア内容に不満を感じた。 ...
リコーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 電気設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、リコー
- 強み： 腐っても複写機、そうそう簡単には崩れない 弱み： 複写機しか利益を生み出せ...
リコーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 電気設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、リコー
- 若人のクリエイト風土を醸成、発揮させられる組織運営を本気で進めるべきだろう...
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