回答者別の社員クチコミ
日本電気株式会社（NEC）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業企画 | 20年以上 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1500万円 -- -- -- --
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業企画、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 生真面目でしっかりと仕事をしてゆく。グローバル化への意識が高い。...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業企画、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 給与制度： 管理職は年棒制 評価制度： 目標設定による業績評価と人事考課による成長...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業企画、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 入社を決めた理由： 企業理念と経営方針、特に通信機器を中心とした海外進出とC＆Cによ...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業企画、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 働きがい： 仕事と自己目標との充実、仕事を通して自分を高められる経験が強い。国家規模...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業企画、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- ほぼすべての、でき得る限りの優遇制度は整っているが、女性管理職は多くない。以前は評価...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業企画、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 仕事が忙しいので休みをとる時間をいかにつくるか、これは他社でも同様と思える。...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業企画、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 社長交代による方針変更に幻滅した。...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業企画、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 強み： 確かな技術、国内官公庁を主体とした分厚い顧客層の所持と長年構築してきた信頼関...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業企画、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 40台で執行役員になり、そのまま社長にエスカレートした。現場の仕事や社員の思いへの理...
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