回答者別の社員クチコミ
キャリアリンク株式会社（人材）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 採用 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
75 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 350万円 -- -- -- --
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- それなりの評価は受けるが、 上司に好かれる必要があるかもしれないです。担当する現場、...
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- 給与制度： インセンティブ高くつくので、それなりにやりがいはある。...
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- 入社を決めた理由： 企業理念に共感し、多くの人財を大切にできると思ったから。...
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- 働きがい： 大きいプロジェクトに関われて、やりがいはある。公共事業がメインなので、基...
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- 部課長に女性がいらっしゃるので、女性もキャリアアップできる場が設けられてるように感じ...
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- 休暇は比較的取りやすいが、部署によっては土日イレギュラーで出勤があったりするので、ワ...
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- 派遣業が厳しいと感じたから。 同一同一など、法の取り決めによって動きが変わってくるの...
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- 弱み： 一体感がないように思える。もう少し部課内での会話があっても良いのではないかと...
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