回答者別の社員クチコミ
三菱電機ソフトウエア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 26万円 4万円 140万円 --
三菱電機ソフトウエアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機ソフトウエア 10年以上前
- 評価制度： 何度初の昇給や、夏冬のボーナスは職名ごとに周りと10段階で比較されて金額...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
三菱電機ソフトウエアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機ソフトウエア 10年以上前
- 入社を決めた理由： 三菱電機という大手優良企業のグループ会社であり、グループ企業とし...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
三菱電機ソフトウエアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機ソフトウエア 10年以上前
- 製造業のため年間休日は非常に多い。また、有給休暇は入社初年度から20日付与され、勤続...
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三菱電機ソフトウエアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機ソフトウエア 10年以上前
- 三菱電機という大手優良企業の子会社という安定性と適度な待遇が当社の最大の魅力ではある...
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