回答者別の社員クチコミ
株式会社NTTデータ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE、PM、課長代理 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 900万円 45万円 10万円 230万円 --
NTTデータの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 SE、PM、課長代理、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ
- 顧客に寄り添う文化。業界問わず日本の顧客もそういったSIerに寄り添ってもらう関係性...
NTTデータの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 SE、PM、課長代理、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ
- 給与制度： 裁量労働になると残業代は固定。SIer業界の内資の中ではおそらくトップの...
NTTデータの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 SE、PM、課長代理、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ
- 働きがい： マクロでは社会や顧客への貢献を実感できる点、ミクロではチームワークで何か...
NTTデータの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 SE、PM、課長代理、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ
- 分け隔てなく活躍できてます。また女性がキャリア上の懸念点となりやすい産休、育休イベン...
NTTデータの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 SE、PM、課長代理、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ
- 残業規制が非常に厳しく敷かれており大きくバランスを崩す前にリバランスが可能。自分が2...
NTTデータの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 SE、PM、課長代理、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ
- 課長代理で数年たつと部下も増えて否応なく現場からの距離ができる。自分はマネジメントに...
NTTデータの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 SE、PM、課長代理、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ
- 強み： 国内では圧倒的な売上、顧客基盤、ノウハウ蓄積、投資余力。それらをうまく循環さ...
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