回答者別の社員クチコミ
株式会社三菱UFJ銀行
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 法人、営業、調査役 | 15～20年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 法人、営業、調査役、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 不必要な部分を削ぎ落とす気概が最近定着してきた感があるが、まだまだ堅く、将来的なビジ...
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 法人、営業、調査役、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 給与制度： 人事制度にある給与テーブル通りの処遇になる。その点はオープン。 評価制...
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 法人、営業、調査役、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 入社を決めた理由： 給与水準の高さ 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：...
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 法人、営業、調査役、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 働きがい： 顧客に頼られるため、それに応える過程で充分な成長が出来る。 成長・キャ...
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 法人、営業、調査役、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 様々な制度が用意されている一方で職場環境次第では制約あり。...
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 法人、営業、調査役、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 有給消化率は経営の関心も高く、取りたい時に取れるかは別として消化率自体は高い。...
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 法人、営業、調査役、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 家族の都合...
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 法人、営業、調査役、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 強み： 圧倒的な国内顧客基盤とモルスタ連携による国外顧客基盤へのアクセス 弱み： ...
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 法人、営業、調査役、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 他の銀行や金融機関にない、経営理念を打ち出し、唯一無二の存在になる努力を続けることが...
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