回答者別の社員クチコミ
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| プロジェクトマネージャー | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1100万円 -- -- -- --
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 日系企業と外資企業のハイブリッド。 純粋な日系企業よりは忖度などは少ないと感じる。...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 給与制度： 月給の比重が大きく、賞与の比重が小さい。 福利厚生もある。 評価制度：...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 入社を決めた理由： 希望していた待遇と合致したため。(給与·勤務地·業務内容) 「...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 働きがい： 待遇が良く、自分が伸ばしたいと思っていたスキルを業務で使える環境のため、...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 人それぞれの価値観により、感じ方は異なると思うが、個人的には男女での差は無いと思う。...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 担当プロジェクトによる。 外販のプロジェクトを担当しているが、バランスは調整しやすい...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 現時点では退職を考えていないが、自身のスキルが向上した際に、待遇が良くならなければ、...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 強み： TCSの持つグローバル企業としてのリソース。 弱み： 三菱商事系IT子会社...
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