回答者別の社員クチコミ
日本放送協会（NHK）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ディレクター | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本放送協会（NHK）
- 公共放送であり、同業他社と比較すると給与などの待遇も決して突出していないため、そうし...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本放送協会（NHK）
- 給与制度： 年功序列。 評価制度： 年功序列。...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本放送協会（NHK）
- 入社を決めた理由： 同業他社と比較すると、制作スパンや予算の面で圧倒的に恵まれている...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本放送協会（NHK）
- 働きがい： 広く全国に自分の問題意識が伝えられ、場合によっては行政や社会を動かせたり...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本放送協会（NHK）
- 時短勤務者が多く働く部署などもあり、異動の融通もかつてと比べ効きやすくなっているため...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本放送協会（NHK）
- 職場と上司による。報道現場はやはり社会の出来事と一蓮托生なため、バランスは必然的に取...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本放送協会（NHK）
- 2027年までに1000億円規模の予算削減が公言されており、今後、どれだけ頑張っても...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本放送協会（NHK）
- 強み： 豊富な予算、時間、ネットワーク 弱み： 経営判断能力、放送法の規制 事業...
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