回答者別の社員クチコミ
株式会社ジェイアール東日本企画
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
95 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ジェイアール東日本企画
- 法令遵守意識が高い。JRからきている人が多い。特に管理職は多い。...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ジェイアール東日本企画
- 給与制度： 数値で評価されるというよりは、上司の判断なのでどれだけアピールできるかが...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ジェイアール東日本企画
- 入社を決めた理由： JRグループとして交通媒体という唯一無二のリソースを保有している...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ジェイアール東日本企画
- 働きがい： 優秀な人たちの近くで学ぶことは多かった。 成長・キャリア開発： 自分が...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ジェイアール東日本企画
- 育休をとって半年休んでいる社員もよく見かけるので、待遇はしっかりしていると思う。...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ジェイアール東日本企画
- 調整しやすいと思う。自分で仕事を調整することができれば、平日でも休みは取りやすいと思...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ジェイアール東日本企画
- コロナによる交通広告への打撃はかなり大きかった。 優秀な若手どんどん減少している。...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ジェイアール東日本企画
- 強み： 交通媒体を保有している部分。JRという大きな組織に属しているので簡単につぶれ...
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