回答者別の社員クチコミ
Astemo株式会社（旧：日立Astemo株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 生産技術 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 530万円 28万円 -- 150万円 --
Astemo（旧：日立Astemo株式会社）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、Astemo（旧：日立Astemo株式会社）
- 統合を繰り返して成り立っている会社。技術職の担当者レベルでは事業部ごとに全く別の会社...
Astemo（旧：日立Astemo株式会社）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、Astemo（旧：日立Astemo株式会社）
- 給与制度： 昇給は年1回 同じ職位で5段階のレンジがある。 評価制度： 年2回の目...
Astemo（旧：日立Astemo株式会社）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、Astemo（旧：日立Astemo株式会社）
- 働きがい： EV関連事業は伸びていくと思う。...
Astemo（旧：日立Astemo株式会社）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、Astemo（旧：日立Astemo株式会社）
- 有給休暇は取りやすい。自動車業界には珍しく祝日は基本的に休みだが、有給促進日という半...
Astemo（旧：日立Astemo株式会社）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、Astemo（旧：日立Astemo株式会社）
- 事業所の収益減による不安定感。合併により事業部の統合があったが、売上規模の関係で赤字...
Astemo（旧：日立Astemo株式会社）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、Astemo（旧：日立Astemo株式会社）
- 強み： EVやコネクテッドカーの事業をを日立のインフラとホンダのOEMとしてのノウハ...
Astemo（旧：日立Astemo株式会社）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、Astemo（旧：日立Astemo株式会社）
- 事業部によるが新規事業への取り組みの本気度が伺えない。リソースの最適化を図るべき。...
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