回答者別の社員クチコミ
株式会社キャリアデザインセンター
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| メディア営業 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 550万円 -- -- -- --
キャリアデザインセンターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 メディア営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、キャリアデザインセンター
- 良く言えば組織文化が浸透しており、悪く言えば非常に内向きな組織。...
キャリアデザインセンターの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 メディア営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、キャリアデザインセンター
- 給与制度： 新卒の平均年収は高いと思う。ただその先のベース給与の伸びはあまり良くない...
キャリアデザインセンターの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 メディア営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、キャリアデザインセンター
- 入社を決めた理由： 20代での成長を求めて 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...
キャリアデザインセンターの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 メディア営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、キャリアデザインセンター
- 働きがい： 細々とした表彰制度が設けられており、自身が組織に必要とされていると感じな...
キャリアデザインセンターの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 メディア営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、キャリアデザインセンター
- 女性比率は半々くらいで多い。 人材サービスの中でも求人広告は中小の社長を相手に営業す...
キャリアデザインセンターの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 メディア営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、キャリアデザインセンター
- 10年近く前は早出残業が賞賛される文化だったが、入社数年で8:30前出社禁止、19:...
キャリアデザインセンターの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 メディア営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、キャリアデザインセンター
- 営業スキルはスキルを身につけることはできましたが、売上至上主義で顧客志向はほぼない。...
キャリアデザインセンターの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 メディア営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、キャリアデザインセンター
- 強み： 社員の新陳代謝が良くても、これまで築いた組織文化を浸透させ、それをやり切らせ...
キャリアデザインセンターの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 メディア営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、キャリアデザインセンター
- 一代でこれだけの大企業を作り上げられた手腕は尊敬しかないです。...
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