回答者別の社員クチコミ
警視庁
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 警察官 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
15 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 570万円 -- -- -- --
警視庁の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 警察官、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、警視庁
- 昭和が色濃く残る体育会系な組織体制。これから入庁する人たちは苦労すると思う。 IT文...
警視庁の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 警察官、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、警視庁
- 給与制度： 良くも悪くも年功序列。給与は上がります。 評価制度： 結果より、ゴマス...
警視庁の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 警察官、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、警視庁
- これは酷いよ…というものをあげます。 警視庁には単身寮というものがあり、例外な...
警視庁の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 警察官、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、警視庁
- もっと若い声を聞いて、IT文化を取り入れるべきとしか言えない...
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