回答者別の社員クチコミ
中国電力ネットワーク株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 変電、技術職、課長 | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
85 %
［評価点について］
中国電力ネットワークの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 変電、技術職、課長、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、中国電力ネットワーク
- 個人の能力に関わらず、30代くらいまでは一定で昇給していく。ある程度やる気のある人に...
中国電力ネットワークの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 変電、技術職、課長、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、中国電力ネットワーク
- 給与制度： 少しずつではあるが一二年に一度昇給がある。 評価制度： 30歳まだは全...
中国電力ネットワークの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 変電、技術職、課長、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、中国電力ネットワーク
- 入社を決めた理由： インフラ事業は一定の需要があり、実務経験を積めると考えたため。 ...
中国電力ネットワークの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 変電、技術職、課長、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、中国電力ネットワーク
- 働きがい： 電力施設での職務経験を積むことができるため、職務内容に不満を持ったことは...
中国電力ネットワークの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 変電、技術職、課長、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、中国電力ネットワーク
- 基本的に男性職員が多いため、女性は働きづらいと感じるかもしれない。トイレは男女共通の...
中国電力ネットワークの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 変電、技術職、課長、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、中国電力ネットワーク
- 残業は点検する箇所を回るため地域によって差があるため、プライベートの時間を確保できな...
中国電力ネットワークの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 変電、技術職、課長、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、中国電力ネットワーク
- 強み： インフラ企業のため基本的に安定している。 弱み： 保全などのルーティンワー...
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