回答者別の社員クチコミ
神奈川県
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 県税事務所、行政職、主事 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 480万円 23万円 3万円 100万円 50万円
神奈川県の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 県税事務所、行政職、主事、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、神奈川県
- 前例踏襲、事勿れ主義。 成果を出すというよりは、日常業務を問題なくこなす人が評価され...
神奈川県の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 県税事務所、行政職、主事、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、神奈川県
- 給与制度： 年次昇給。若手は残業しないと生きていけない。税務職員は税務手当が月2万ほ...
神奈川県の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 県税事務所、行政職、主事、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、神奈川県
- 入社を決めた理由： 安定性、勤務地。ワークライフバランス。 「入社理由の妥当性」と...
神奈川県の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 県税事務所、行政職、主事、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、神奈川県
- 働きがい： 広い意味で神奈川県を支えている仕事。直接窓口や電話対応で、ありがとうと言...
神奈川県の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 県税事務所、行政職、主事、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、神奈川県
- 働きやすいと思う。どこの課にも時短勤務、育休の職員がいる。子供関係の急な用事等にも対...
神奈川県の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 県税事務所、行政職、主事、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、神奈川県
- 自分の業務を調整しやすい、比較的有給が取りやすい環境。強制的な残業はほぼない。...
神奈川県の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 県税事務所、行政職、主事、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、神奈川県
- 希望は通らず、全く異なる部局の部署に3年ごとに異動されるので、専門性が身につかない。...
神奈川県の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 県税事務所、行政職、主事、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、神奈川県
- 強み： 安定性。 弱み： 上昇志向の人が少なく、全体的にだらけている。問題を解決す...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
神奈川県への就職・転職を検討されている方が、神奈川県の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（県税事務所、行政職、主事、新卒入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。