回答者別の社員クチコミ
株式会社日立ソリューションズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前の日立システムアンドサービスへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
日立ソリューションズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前の日立システムアンドサービスへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日立ソリューションズ 10年以上前
- 年収事例：新卒入社２年目 年収450万円～500万円 福利厚生・オフィス環境：住居手...
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日立ソリューションズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前の日立システムアンドサービスへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日立ソリューションズ 10年以上前
- 働きがい： 年功序列の人事評価 成長・キャリア開発： 企業内研修が豊富に用意されて...
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日立ソリューションズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前の日立システムアンドサービスへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日立ソリューションズ 10年以上前
- 女性のライフステージに応じた勤務体系が用意されている為、活用を前提にワーク・ライフの...
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日立ソリューションズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前の日立システムアンドサービスへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日立ソリューションズ 10年以上前
- 営業は、個人の仕事の進め方次第で調整可能だと思います。一方、SEは、それに加えてアサ...
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日立ソリューションズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前の日立システムアンドサービスへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日立ソリューションズ 10年以上前
- 自社独立ビジネスの推進力不足を感じた為。...
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日立ソリューションズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前の日立システムアンドサービスへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日立ソリューションズ 10年以上前
- 強み：日立製作所からの受注が７割 弱み：日立製作所からの受注に経営が依存している ...
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日立ソリューションズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前の日立システムアンドサービスへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日立ソリューションズ 10年以上前
- 日立製作所が事業撤退を決めた場合の企業存続の為のシナリオの用意。...
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