回答者別の社員クチコミ
ソフトバンク株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
※合併・分社前のウィルコムへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のウィルコムへの回答
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク 10年以上前
- 古い体質。仕事が個人について回る。組織として機能していない。...
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ソフトバンクの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のウィルコムへの回答
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク 10年以上前
- 年収事例：課長800万円 給与制度の特徴：ソフトバンクグループになり、給与水準は下が...
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ソフトバンクの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のウィルコムへの回答
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク 10年以上前
- 入社を決めた理由：規模が小さいので、自分の裁量でやれる仕事の範囲が広そうだった。 入...
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ソフトバンクの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のウィルコムへの回答
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク 10年以上前
- 働きがい： やった分だけ、評価はしてもらえると思うが、仕事内容以外に残業時間で評価さ...
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ソフトバンクの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のウィルコムへの回答
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク 10年以上前
- ソフトバンクグループになり、時短勤務なども充実してきた。昔よりは働き続けやすくなって...
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ソフトバンクの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のウィルコムへの回答
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク 10年以上前
- 仕事が個人に集中しすぎているため、出来る人ほど忙しく、ライフ・ワーク・バランスを調整...
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ソフトバンクの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のウィルコムへの回答
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク 10年以上前
- 強み：大手通信キャリアができないような奇抜なことができる 弱み：目先の獲得数、売り...
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ソフトバンクの就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前のウィルコムへの回答
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク 10年以上前
- ＰＨＳにこだわらずに、早くソフトバンクグループとしての事業展開を考えるべき。 ＰＨＳ...
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