回答者別の社員クチコミ
PwCコンサルティング合同会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| シニアアソシエイト | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
PwCコンサルティング合同会社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwCコンサルティング合同会社 10年以上前
- べリングからPwCになり、かなり窮屈になりつつある。リストラを行っている...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
PwCコンサルティング合同会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwCコンサルティング合同会社 10年以上前
- 他ファームに比べるとベースは低い。但し、残業代がつくようになったので忙しいPJであれ...
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PwCコンサルティング合同会社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwCコンサルティング合同会社 10年以上前
- 入社を決めた理由： べリングポイントに入社であったが、ITと業務を絡めたコンサルティ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
PwCコンサルティング合同会社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwCコンサルティング合同会社 10年以上前
- 働きがい： 評価者(年次評価・プロジェクト評価それぞれ)との相性はかなり重要。それに...
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PwCコンサルティング合同会社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwCコンサルティング合同会社 10年以上前
- 個人次第。PJ合間を利用すれば、2週間～1カ月程度休みを取ることは問題ない。...
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PwCコンサルティング合同会社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwCコンサルティング合同会社 10年以上前
- 評価に不満。D,SMが大量に抜けている現状を見ると先行きが怪しい...
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