回答者別の社員クチコミ
ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 料飲部 | 3年未満 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
95 %
［評価点について］
ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 料飲部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社 10年以上前
- サービスをするうえでの哲学があり、それに沿って自らの責任、判断で行動できる。...
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ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 料飲部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社 10年以上前
- 年収事例： 新卒入社 300万 給与制度の特徴： ラインスタッフからは役職がつくまで...
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ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 料飲部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社 10年以上前
- 入社を決めた理由： 自分のしたいサービスができる会社だと思ったから。サービスを極める...
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ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 料飲部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社 10年以上前
- 働きがい： 業務のうえでは上から命令されることなく、自分の判断で動けたのでやりがいを...
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ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 料飲部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社 10年以上前
- 男尊女卑的な感じが全くないので、女性でも能力があれば、昇進はできると思います。...
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ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 料飲部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社 10年以上前
- 残業は少なく、休みもとりやすいので。...
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ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 料飲部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社 10年以上前
- 知り合いの方から仕事を誘われたので。...
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