回答者別の社員クチコミ
株式会社東芝
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| スタッフ | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
東芝の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東芝 10年以上前
- ゆったりとしており過ごしやすい風土。 ただし改革ターゲットになった場合、一転して大変...
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東芝の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東芝 10年以上前
- 給与制度の特徴：１０年前と比べて退職金が大幅に下がった。 福利厚生・オフィス環境：１...
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東芝の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東芝 10年以上前
- 入社を決めた理由：安定感。大企業であること。 入社前に確認しておくべき点：特に感じ...
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東芝の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東芝 10年以上前
- 働きがい： 多くの方に影響のある仕事をできる点にやりがいを感じた。また、営業活動にお...
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東芝の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東芝 10年以上前
- 育児休暇、産休の制度は整っており、子供を産んで辞める女性はほとんど見かけなくなった。...
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東芝の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東芝 10年以上前
- 年間休日１３０日前後あり、休みが多い。大半の従業員が休暇を切り捨てているが、休暇以外...
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