回答者別の社員クチコミ
株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前のNTTデータ・フィナンシャルコアへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のNTTデータ・フィナンシャルコアへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー 10年以上前
- もともとNTTデータ・ネッツとNTTデータ・フィットが合併してできた会社であるため、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のNTTデータ・フィナンシャルコアへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー 10年以上前
- 年収事例：新卒入社7年目、30歳、チームリーダー、年収600万円～650万円 給与制...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のNTTデータ・フィナンシャルコアへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー 10年以上前
- 入社を決めた理由：風通しの良さと社員の士気の高さが主な理由となる。 「入社理由の妥...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のNTTデータ・フィナンシャルコアへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー 10年以上前
- 働きがい： 仕事のやりがいは成長/キャリア開発で記述した内容と同様である。人事評価に...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のNTTデータ・フィナンシャルコアへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー 10年以上前
- 1週間程度の休みでも事前にチーム内に周知しておけば取得可能。 その他、通常の有給も取...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーへの就職・転職を検討されている方が、NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（SE、新卒入社、男性、現職（回答時）、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。