回答者別の社員クチコミ
株式会社TSI
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販売スタッフ | 3年未満 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 女性 |
※合併・分社前のサンエー・インターナショナルへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
TSIの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のサンエー・インターナショナルへの回答
回答日
- 回答者 販売スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、TSI 10年以上前
- 新卒の優遇（キャリアアップ支援）、年功序列プラス業績重視...
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TSIの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のサンエー・インターナショナルへの回答
回答日
- 回答者 販売スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、TSI 10年以上前
- 年収事例：３００万 給与制度の特徴： 毎年微々たる昇給はあるものの正社員、管理職につ...
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TSIの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のサンエー・インターナショナルへの回答
回答日
- 回答者 販売スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、TSI 10年以上前
- 入社を決めた理由： アパレル大手と取り扱いブランドが魅力的。 「入社理由の妥当性」...
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TSIの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のサンエー・インターナショナルへの回答
回答日
- 回答者 販売スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、TSI 10年以上前
- 働きがい： 人と接するのでモチベーションは常に保ちやすかった。人事評価は業績重視の割...
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TSIの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のサンエー・インターナショナルへの回答
回答日
- 回答者 販売スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、TSI 10年以上前
- 女性の管理職が多く、本部も男性と同じ扱いなのと、復帰・出戻りが多くしやすい。...
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TSIの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のサンエー・インターナショナルへの回答
回答日
- 回答者 販売スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、TSI 10年以上前
- 休みや長期休暇をとって旅行に出る社員が多いので比較適度の店舗もとりやすい」。...
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TSIの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のサンエー・インターナショナルへの回答
回答日
- 回答者 販売スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、TSI 10年以上前
- 風通しの悪さと、給与面。ブランド数が多いのでブランドの配属の難しさ。...
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TSIの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のサンエー・インターナショナルへの回答
回答日
- 回答者 販売スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、TSI 10年以上前
- 強み：大手アパレル。会社名が強い。人気ブランドを持っている。 弱み：最近話題になる...
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