回答者別の社員クチコミ
NTT株式会社（旧：日本電信電話株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 研究員 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
NTT（旧：日本電信電話株式会社）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 研究員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTT（旧：日本電信電話株式会社） 10年以上前
- 持株研究所は日本を代表する企業研究所であり、幅広い分野において基礎研究から実用化開発...
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NTT（旧：日本電信電話株式会社）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 研究員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTT（旧：日本電信電話株式会社） 10年以上前
- 年収事例：新卒入社8年目 560万円...
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NTT（旧：日本電信電話株式会社）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 研究員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTT（旧：日本電信電話株式会社） 10年以上前
- 入社を決めた理由： ネットワーク・ＩＴ技術の研究職を探していたが、当時日本企業におい...
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NTT（旧：日本電信電話株式会社）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 研究員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTT（旧：日本電信電話株式会社） 10年以上前
- 企業研究者として研究テーマを推進していくためには、技術の独創性だけでなく、合意形成の...
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NTT（旧：日本電信電話株式会社）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 研究員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTT（旧：日本電信電話株式会社） 10年以上前
- 育児休暇や時短勤務など、女性にとって働きやすい環境が整備されていると思う。...
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NTT（旧：日本電信電話株式会社）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 研究員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTT（旧：日本電信電話株式会社） 10年以上前
- （組合の関係で）有給取得が義務化されているなど、一部のハードワークなプロジェクトを除...
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