回答者別の社員クチコミ
株式会社システナ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE | 3～5年 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 男性 |
※合併・分社前の株式会社システムプロへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
システナの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前の株式会社システムプロへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、システナ 10年以上前
- 年収事例：中途採用入社3年目、リーダー、32歳、年収550万円...
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システナの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前の株式会社システムプロへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、システナ 10年以上前
- 入社を決めた理由：就職セミナーに参加したときに声をかけられた。 面接を行った際に、仕...
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システナの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前の株式会社システムプロへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、システナ 10年以上前
- 人事評価は、自身、上司、部長の３段階評価を、とっていた。 最終的には、部長の評価が使...
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システナの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前の株式会社システムプロへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、システナ 10年以上前
- 女性の比率は１割以下だったとおもいます。 男性、女性とも仕事の内容は変わらないとおも...
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システナの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前の株式会社システムプロへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、システナ 10年以上前
- プライベートとのバランスは調整しやすい会社だとおもいます。 会社でクラブ活動等も行わ...
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システナの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前の株式会社システムプロへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、システナ 10年以上前
- 成果主義が強い会社。 上位のポジションにつくためには、自分で仕事をとってきてメンバー...
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