回答者別の社員クチコミ
日本ヒューレット・パッカード合同会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| EG | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 EG、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- かつてのHP-WAYはもはや存在せず、トップマネージメントは他社からの移籍組で占めら...
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 EG、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 入社を決めた理由：HW,SW,サービスと一貫したSolutionを顧客に提供できると...
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 EG、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 働きがい： 顧客からの感謝の言葉を頂いたとき。 人事の評価は上司の影響力が大きく、自...
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 EG、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 仕事に関しては男性、女性と全く変わらない。（現在のCEOも女性である）。 働く意識の...
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 EG、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 有給は非常に取得し易い。繁忙期に対して長期休暇を取得しない、等の常識的な判断を持ち合...
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 EG、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 海外の方針で雇用調整が発生する事が多く、日本では売上面で好調だとしても調整が入る。対...
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 EG、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 強み：グローバルに展開しており、かつHW～SW迄多くのSolutionを提供できる事...
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 EG、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 外部から就任された日本の代表であるが、経営の独自性が全く見えず、海外の施策の影響に振...
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