回答者別の社員クチコミ
NECプラットフォームズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ソフトウエア開発 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前のNECエンジニアリングへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
NECプラットフォームズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のNECエンジニアリングへの回答
回答日
- 回答者 ソフトウエア開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NECプラットフォームズ 10年以上前
- 年収事例：新卒入社８年目 33歳 年収500～550万円 給与制度の特徴：基本的に...
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NECプラットフォームズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のNECエンジニアリングへの回答
回答日
- 回答者 ソフトウエア開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NECプラットフォームズ 10年以上前
- 出産・育児休暇や、出産前、復帰後の時間短縮勤務などの制度が充実しており、実際に多くの...
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NECプラットフォームズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のNECエンジニアリングへの回答
回答日
- 回答者 ソフトウエア開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NECプラットフォームズ 10年以上前
- 残業や休日出勤にさいしては管理部門への届け出が必要であったり、過度な労働時間を抑制す...
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NECプラットフォームズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のNECエンジニアリングへの回答
回答日
- 回答者 ソフトウエア開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NECプラットフォームズ 10年以上前
- 強み：NECが強みとしている事業領域に深くかかわっている部門があり、事業環境が安定し...
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