回答者別の社員クチコミ
埼玉県
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 一般行政 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
埼玉県の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 一般行政、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、埼玉県
- 組織体制や文化は良くも悪くも旧態然としていると感じます。改革は進んでいますが、年功序...
埼玉県の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 一般行政、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、埼玉県
- 給与制度： 毎年決まった額で昇給していきます。業務実績評価が良ければ若干多く昇給する...
埼玉県の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 一般行政、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、埼玉県
- 働きがい： 住民生活に、直接関わる業務のた自らが携わった業務が評価されたり、感謝の声...
埼玉県の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 一般行政、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、埼玉県
- 近年、女性管理職の増加など女性がやりがいを、持って働き続けやすいと感じます。育児休暇...
埼玉県の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 一般行政、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、埼玉県
- 配属部署によりワークライフバランスの取りやすさは異なります。全く残業のない部署もあれ...
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