回答者別の社員クチコミ
日本原子力発電株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術職 | 20年以上 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 900万円 -- -- -- --
日本原子力発電の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本原子力発電
- コンプライアンス意識が高い。当然法令順守意識も高い。原子力専業会社というだけあって、...
日本原子力発電の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本原子力発電
- 給与制度： 年功序列 評価制度： 年に２回、上期と下期の実績振り返りがある。上司に...
日本原子力発電の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本原子力発電
- 入社を決めた理由： 福島第一原子力発電所事故前であり、将来性や処遇面を考慮すると妥当...
日本原子力発電の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本原子力発電
- 働きがい： 新規制基準対応として、設置変更許可申請や設工認申請をやり遂げた時は、大き...
日本原子力発電の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本原子力発電
- 特に問題なし。...
日本原子力発電の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本原子力発電
- 部署により調整しやすい。しかし２０代や３０代前半の頑張りが、将来を決めるため、技術系...
日本原子力発電の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本原子力発電
- 自分の私生活の都合ややりたい業務がみつかり、退職した。...
日本原子力発電の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本原子力発電
- 強み： 原子力専業 弱み： 原子力専業である故に、既原子力発電所の再稼働無しには、...
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