回答者別の社員クチコミ
株式会社MS-Japan
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総合職 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
MS-Japanの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、MS-Japan
- 20-30代の社員が大半を占めており、非常に活気のある会社だと感じる。また、働く社員...
MS-Japanの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、MS-Japan
- 成長・キャリア開発： 成長に関しては、個人の頑張りによるとしか言えない。...
MS-Japanの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、MS-Japan
- 働きやすいのではないでしょうか。女性の管理職もいたりする。 いい意味で実力主義ではあ...
MS-Japanの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、MS-Japan
- 時間的にはプライベートは充実させることができると思います。しかし、給与が低いため使う...
MS-Japanの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、MS-Japan
- 給与面の不満。営業は数字さえ上げていれば、スムーズに昇格していけるため、そこそこの年...
MS-Japanの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、MS-Japan
- 強み： 管理部門・士業特化なので、社内で蓄積されているデータが非常にリッチで、それを...
-
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RA、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)
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