回答者別の社員クチコミ
東京電力ホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事業開発 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
東京電力ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事業開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス
- 改革しようとする意識はあるが、古い体制等残っているところも多い。...
東京電力ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事業開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス
- 給与制度： 賞与はなく、年俸制となります。 評価制度： 年２回の業務評価があります...
東京電力ホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事業開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス
- 入社を決めた理由： 社会インフラを整備する事業に関わることにより社会貢献となる仕事が...
東京電力ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事業開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス
- 働きがい： エッセンシャルワーカーとして社会に必要とされる仕事ということにやりがいを...
東京電力ホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事業開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス
- 女性の方を積極的に管理職へという取り組みを行っています。...
東京電力ホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事業開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス
- 以前よりワーク・ライフ・バランスを調整しやすい風土となっていますが、職種によりなかな...
東京電力ホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事業開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス
- 強み： 安定供給を行ってきたノウハウは高いと思います。 弱み： 組織が多く、新規の...
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