回答者別の社員クチコミ
ダイハツ工業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術部、クリエイティブ、主任 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
95 %
［評価点について］
ダイハツ工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術部、クリエイティブ、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ダイハツ工業
- 極稀に例外はあるが基本的には年功序列、石橋を叩きまくって叩き割るほどのお硬い風土。た...
ダイハツ工業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術部、クリエイティブ、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ダイハツ工業
- 給与制度： 事業規模の割には新卒であれば十分な待遇と思われる。 評価制度： 部署次...
ダイハツ工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術部、クリエイティブ、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ダイハツ工業
- 働きがい： なにより自動車を作れるところ。いろんな意味で苦労は耐えないが、量産される...
ダイハツ工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術部、クリエイティブ、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ダイハツ工業
- 残業は当たり前にする前提。ただし年休などは取りやすく、仕事さえこなせていれば比較的自...
ダイハツ工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術部、クリエイティブ、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ダイハツ工業
- 自動車完成車メーカーとしては小さい会社なので、その気になれば幅広いジャンルを経験でき...
ダイハツ工業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術部、クリエイティブ、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ダイハツ工業
- 強み： トヨタグループであるところ 弱み： トヨタグループでしかないところ 事業...
ダイハツ工業の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 技術部、クリエイティブ、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ダイハツ工業
- 社員のモチベーションを大切にしてほしい...
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