回答者別の社員クチコミ
大成建設株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
大成建設の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大成建設
- 現場と声が大きい人が強い会社。 短い期間のプロジェクトでも担当者が気合いで頑張ること...
大成建設の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大成建設
- 評価制度： 個人の頑張りや実力が給与に反映されにくくなっている。個人の業績については...
大成建設の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大成建設
- 成長・キャリア開発： 新卒で入社した社員には、研修や一級建築士の資格取得のためのプロ...
大成建設の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大成建設
- 施工段階のプロジェクトを担当していると、現場対応が最優先となるためプライベートとのバ...
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大成建設への就職・転職を検討されている方が、大成建設の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（設計、新卒入社、女性、退社済み(2025年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。