回答者別の社員クチコミ
株式会社日立ハイテク
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 法人営業 | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
日立ハイテクの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 法人営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテク
- 良くも悪くも典型的なJTC。 コンプラ意識が強く制度、社内政治のしがらみも多いことか...
日立ハイテクの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 法人営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテク
- 給与制度： 世間的には悪くないが、同業他社と比べるとボーナスはかなり控えめ。 評価...
日立ハイテクの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 法人営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテク
- 入社を決めた理由： 日立グループの安定性、前職までの経験とのマッチング、給与水準 ...
日立ハイテクの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 法人営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテク
- 働きがい： 一流企業と一緒に仕事をする機会があること。福利厚生、休みが多いことは良か...
日立ハイテクの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 法人営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテク
- 制度的には色々あるが、職場ではいい意味でも悪い意味でも女性だからと気を遣われることは...
日立ハイテクの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 法人営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテク
- 部署による。部署によっては長時間労働が常態化している。休みは多く有給自体は取り易い...
日立ハイテクの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 法人営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテク
- 同業他社に比べると給与が低いこと。 無駄な業務が多く、効率よく仕事をすれば個人の負担...
日立ハイテクの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 法人営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテク
- 強み： 高シェアの柱となる事業がある。 弱み： 営業力、技術力が弱く顧客の課題解決...
日立ハイテクの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 法人営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテク
- やる気のある若手を多く採っても結局はお手本となる管理職がおらず、毎日パワハラまがいの...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
日立ハイテクへの就職・転職を検討されている方が、日立ハイテクの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（法人営業、中途入社、女性、現職（回答時）、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。