回答者別の社員クチコミ
日本通運株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 航空貨物、営業、主任 | 10～15年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
15 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
日本通運の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 航空貨物、営業、主任、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本通運
- 部門、配属箇所によって大きく異なるが、基本的には旧体質で柔軟な考え方や戦略をとれる人...
日本通運の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 航空貨物、営業、主任、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本通運
- 入社を決めた理由： 学生時代に航空業界を志望する中で興味を持ち、物流業界ならではの安...
日本通運の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 航空貨物、営業、主任、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本通運
- 働きがい： 新入社員をちゃんと育てようという意識が広く根付いている。最初から厳しく教...
日本通運の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 航空貨物、営業、主任、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本通運
- 残業時間が慢性的に多く、特に海外業務に携わると時差の関係で夜遅くや朝早くに対応しなけ...
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