回答者別の社員クチコミ
日本生命保険相互会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 主計部、総合職、課長補佐 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
55 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1200万円 60万円 10万円 300万円 --
日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 主計部、総合職、課長補佐、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社
- 私が入社した頃はトップダウンな考え方だったが、大きく改善しつつある。...
日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 主計部、総合職、課長補佐、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社
- 給与制度： まあまあ高いと思う。 評価制度： 不当まではいかないが、不透明なことが...
日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 主計部、総合職、課長補佐、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社
- 入社を決めた理由： 仕事の幅広さ。 部署が幅広くあり、豊富な経験がつめる 「入社理...
日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 主計部、総合職、課長補佐、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社
- 働きがい： 若い時は働きがいがあったが、10年目を超えると会社で可能な裁量が見えてく...
日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 主計部、総合職、課長補佐、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社
- 働きやすいと思う。産休、育休は取りやすい。男性の育休制度はあるが、取得率に拘りすぎて...
日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 主計部、総合職、課長補佐、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社
- 本社は休みが取りやすい、支社や営業部に有給休暇があるとはあまり聞かない。...
日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 主計部、総合職、課長補佐、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社
- 年功序列な考え方は多分に残っており、また管理職に上がった際に、仕事をしなくなる人が相...
日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 主計部、総合職、課長補佐、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社
- 強み： 安定した財務基盤、ブランド力 弱み： 意思決定のスピード感が皆無、販売部門...
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