回答者別の社員クチコミ
SCSKサービスウェア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理職 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 25万円 6万円 80万円 --
SCSKサービスウェアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKサービスウェア
- 正社員ハードルが高いわりに給料の上がり方は緩やか。正社員ハードルが高いから若い世代の...
SCSKサービスウェアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKサービスウェア
- 給与制度： プロジェクトの売上がすべて、小さなプロジェクトで頑張っても評価されない ...
SCSKサービスウェアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKサービスウェア
- 入社を決めた理由： 出勤のしやすさ...
SCSKサービスウェアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKサービスウェア
- 働きがい： 管理職になるならはやめに上にあがる意識が必要。あがれないやつはずっとあが...
SCSKサービスウェアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKサービスウェア
- 産休から何度も復職できるくらいは余裕。女性管理職も多いが、年齢層は高い。若くてできる...
SCSKサービスウェアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKサービスウェア
- 有給は取得しやすい。年100%消化をかなり強く推奨してくる。管理職はその分業務を消化...
SCSKサービスウェアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKサービスウェア
- 比較的はやく管理職にあがれたが、限界が見えたのではやめに諦めた...
SCSKサービスウェアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKサービスウェア
- 弱み： ライバル企業と価格勝負して勝てたことがない...
SCSKサービスウェアの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 管理職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCSKサービスウェア
- 給料制度の見直し（西日本東日本の格差）西日本は給料が低く、手当まで低い。...
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