回答者別の社員クチコミ
東芝エレベータ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| フィールド営業、営業 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 570万円 26万円 6万円 140万円 --
東芝エレベータの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 フィールド営業、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東芝エレベータ
- 東芝本体とは切っても切れない関係。本体が傾いた時には大きく影響し、営業活動においても...
東芝エレベータの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 フィールド営業、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東芝エレベータ
- 給与制度： 労働組合が電機連合に属しているためベアは割とある。 評価制度： 課長の...
東芝エレベータの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 フィールド営業、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東芝エレベータ
- 入社を決めた理由： 建設業の営業活動を希望しており、ランドマークに携わることができ、...
東芝エレベータの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 フィールド営業、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東芝エレベータ
- 働きがい： 建設業のため竣工後の達成感か味わえます。 成長・キャリア開発： 教育機...
東芝エレベータの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 フィールド営業、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東芝エレベータ
- 営業部門、バックオフィス部門では多くの女性が活躍しているが、保守、工事部門ではほぼい...
東芝エレベータの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 フィールド営業、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東芝エレベータ
- 個人の判断で有給取得可能。休日時間外の理事会対応等もあるため、代休取得が推奨されてい...
東芝エレベータの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 フィールド営業、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東芝エレベータ
- 東芝の上場廃止が決定打。会社としての成長を感じられなくなった。また、保守契約率も非常...
東芝エレベータの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 フィールド営業、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東芝エレベータ
- 強み： 微かだが絶対的な東芝ブランドと財閥系(三井系)のため、グループ内での大規模プ...
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東芝エレベータへの就職・転職を検討されている方が、東芝エレベータの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（フィールド営業、営業、中途入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。