回答者別の社員クチコミ
三菱マテリアル株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 国内営業部、営業事務 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
三菱マテリアルの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 国内営業部、営業事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、三菱マテリアル
- 年功序列なので働き続けていけばほぼ確実に昇進していける。ただ最近は若手の離職率が上が...
三菱マテリアルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 国内営業部、営業事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、三菱マテリアル
- 給与制度： 給与は一般的で、働いていくにつれてしっかり昇進していくので管理職は学歴に...
三菱マテリアルの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 国内営業部、営業事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、三菱マテリアル
- 働きがい： 高卒は総合職試験を受けない限り一生同じ仕事をし続けるためルーティンワーク...
三菱マテリアルの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 国内営業部、営業事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、三菱マテリアル
- 女性も管理職を目指すことができるので働いていく上でチャレンジしたければどんどんして欲...
三菱マテリアルの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 国内営業部、営業事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、三菱マテリアル
- 営業所の所長が事務所の雰囲気を決めている部分があるので、所長と合わないとやっていくの...
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