日東電工(化学) [管理、中途入社、男性、在籍3~5年] 2025年03月10日

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様々な材料を製造する大手企業。 粘着技術を活かした各種テープ、塗工技術を活かした工業製品など手掛ける製品は幅広く、ぜんそく治療薬などではトップクラスの世界シェア。

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回答者別の社員クチコミ

日東電工株式会社(化学)

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
管理 3~5年 退社済み(2025年より前) 中途入社 男性
回答者による総合評価

3.3

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
2.0
法令順守意識
5.0
残業時間(月間)

30 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

0 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
350万円 -- -- -- --

日東電工(化学)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 管理、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日東電工(化学)
堅実な社風。よくある日本企業のような体質。今後風土改革が行われるような雰囲気もないの...

日東電工(化学)の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 管理、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日東電工(化学)
給与制度: 特筆すべき点はなし。よくある日本企業の給与体系であり、年功序列で上がって...

日東電工(化学)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 管理、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日東電工(化学)
働きがい: 特になし。属人化が著しい為、自分から仕事を探して行っていく必要があるが、...

日東電工(化学)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 管理、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日東電工(化学)
製造業の為女性は少ない。ただ、コーポレート系職種については女性も一定数いる。...

日東電工(化学)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 管理、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日東電工(化学)
仕事ができる人に集中する為、残業が偏りやすい。マネジメントがうまく機能している様子は...

日東電工(化学)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 管理、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日東電工(化学)
強み: よくある日本企業の製造業によくある技術系企業である。また、雰囲気も含めて保守...

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他の回答者の社員クチコミ(378件)

日東電工株式会社(化学)

戦略企画、企画、部長 在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性

2.9

研究開発 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性

3.4

技術 在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性

2.5

営業 在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.9

営業 在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

2.1

知財、事務 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性

3.0

研究開発 在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性

2.6

開発 在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性

2.0

企画 在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性

3.0

エンジニア 在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性

3.8

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設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他