回答者別の社員クチコミ
アクセンチュア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| AIアーキテクト | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 AIアーキテクト、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア
- 年齢関係なく、基本的に実力主義の会社。日系の大企業のような年功序列ではないので、人に...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 AIアーキテクト、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア
- 給与制度： 年に1回昇給機会がある。賞与は年1回。年1回提示された金額をベースに残業...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 AIアーキテクト、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア
- 入社を決めた理由： 提示されたオファー金額。AIアーキテクトとしての仕事内容など。...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 AIアーキテクト、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア
- 働きがい： 自分から積極的に仕事を考えて成果が出せれば、年齢関係なくリーダー経験を積...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 AIアーキテクト、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア
- 女性の社員やマネージャーも多く、産休なども取りやすい雰囲気。育休も同様。...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 AIアーキテクト、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア
- 休暇は調整できれば基本いつでも取れる。プロジェクトの状況次第で残業は増えることもある...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 AIアーキテクト、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア
- だんだんと残業時間に厳しくなりすぎて、逆に働きにくくなったこと。出社強制の雰囲気が進...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 AIアーキテクト、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア
- 強み： DX領域は圧倒的にシェアを取っており、強みがある。 弱み： 社員が増えすぎ...
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